5个岗位、9人！桐乡市传媒集团有限公司公开招聘啦！
重要通知！
桐乡市传媒集团有限公司招人啦！
划重点！
本次共招聘9名国有企业员工，
8月31日开始报名！
具体公告如下
根据《桐乡市国有企业公开招聘员工暂行办法》（桐政发〔2013〕22号）规定，因工作需要，现面向社会公开招聘国有企业员工9名。
01
招聘计划
招聘单位、岗位、人数和资格条件要求详见文末附表《2020年桐乡市传媒集团有限公司招聘工作人员计划及岗位要求》（以下简称招聘计划）。
02
招聘范围和对象
具有嘉兴市常住户口的人员（以2020年9月1日的户口所在地为准）。
03
报名基本条件
1、遵守宪法和法律；
2、具有良好的品行；
3、全日制大学本科、学士学位及以上学历（在2020年9月30日前取得学历、学位证书）；
4、适应岗位要求的身体条件；
5、年龄18至35周岁，即1984年9月1日至2002年9月1日期间出生（其中，记者型主播招聘年龄为18至30周岁，即1989年9月1日至2002年9月1日期间出生）；
6、岗位所需要的其他条件。
04
招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、笔试、资格复审和面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名。本次公开招聘采用网上报名形式。
1.网上报名。
报考人员在2020年8月31日9:00—9月2日16:00登录桐乡人事人才网（http://www.915hr.com/register）进行报名。
2.资格初审。
工作人员在2020年8月31日—9月3日进行资格初审。
3.下载并打印准考证。
应聘人员在2020年9月16日—9月18日登录桐乡人事人才网（https://www.915hr.com/register）下载打印准考证。
（二）笔试（技能测试）。全媒体记者岗位笔试考试时间为2020年9月19日，考试地点以准考证为准。笔试考试科目为：《综合基础知识》，满分为100分。网络工程师、新媒体视觉设计师、视频包装制作、记者型主播岗位采用技能测试的方式，满分为100分，具体的测试时间和地点另行通知。
（三）资格复审和面试。面试对象根据招聘岗位，按笔试成绩（技能测试成绩）从高分到低分1:3的比例确定（其中，招考计划3名及以上的职位，按1:2确定），笔试（技能测试）缺考或笔试分数（技能测试成绩）为零分的不列入面试对象。资格复审后若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。
（四）体检。面试结束后，将笔试成绩（技能测试成绩）、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等且造成入围体检对象超出招聘计划数的，以笔试成绩（技能测试成绩）高的排位在前，笔试成绩（技能测试成绩）再相等的则需进行面试加试（加试成绩决定总成绩排名）。
1.全媒体记者岗位总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
2.网络工程师、新媒体视觉设计师、视频包装制作、记者型主播岗位的总成绩计算公式为：总成绩=技能测试成绩×60%+面试成绩×40%。
各岗位按总成绩从高分到低分的次序，按招聘计划数1:1比例确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（五）考察。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。体检、考察不合格或自愿放弃的依次递补。
（六）公示。根据体检、考察结果等，确定拟聘对象，拟聘对象在桐乡市政府信息公开平台公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，不再递补。
（七）聘用。聘用对象在规定时间内到单位报到，不按时报到取消聘用资格。全日制普通高校2020年应届毕业生（须于2020年9月30日前取得学历、学位证书）按毕业生报到程序办理，不能按时毕业或未取得招聘岗位规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。
考试期间的防疫要求，另行通知。
咨询电话：
0573—89399838
0573—88026193
0573—89399322
监督电话：
0573—89396623
本公告未尽事宜，请登录桐乡市政府信息公开平台（http://www.tx.gov.cn/art/2020/8/25/art_1617139_55171378.html）查询详情，并以《2020年桐乡市国有企业公开招聘员工公告》为准。
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有没有适合你的岗位吧~
（▲附表）
本文经桐乡市传媒中心独家编辑报道
未经允许严禁转载
编辑丨陈栋涯
责编丨徐丹
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